La culture du pouvoir, clé d’un collectif vivant et résilient

Ce sera un moment de réflexion en groupe sur les attentes que nous avons à propos de la coordination d’un collectif.

Nous confronterons nos expériences de l’exercice du pouvoir dans notre vie quotidienne, notre culture, notre vie sociale.

Nous verrons les différentes formes du pouvoir et les logiques inhérentes à chacune d’elle.

Nous verrons la logique de domination/soumission, la logique d’égalité/partage et comment notre récit collectif active une logique de domination/soumission qui prévaut dans les familles, les entreprises et la société.

Nous verrons aussi comment ce récit a effacé d’autres logiques qui ont prévalu dans l’histoire humaine et dont certaines sont des solutions possibles face aux enjeux actuels de notre société.

Quelle est votre intention par rapport à cette intervention ?

Donner aux participants des outils pour comprendre l’importance des rapports de pouvoir. Par la prise de conscience, leur permettre de changer leur propre rapport au pouvoir dans une société qui se transforme rapidement et qui est de plus en plus complexe où l’on voit bien l’inadéquation grandissante du système de pouvoir dominant.